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    关于开展2022年下半年“三个专项治理”工作的通知

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    时间:2022-09-09    来源:    阅读量💉:

    为进一步贯彻落实杏彩党委决策部署🦹🏻,切实解决杏彩发展过程中的突出问题,进一步压实主体责任🌽,强化监督执纪问责,经研究🧚🏽‍♀️,决定在全院范围开展2022年下半年“三个专项治理”工作👁‍🗨,现通知如下🫳🏿:

    一、总体要求

    全面落实杏彩党政会议和文件精神👷🏿‍♀️,以问题为导向,层层压实主体责任👀。通过专门化解问题推动各项工作深入💁🏻‍♀️,采取建章立制等手段完善工作体制机制🙍🏻‍♂️💥,进一步营造作风监督的强气场,形成作风整治的高气压,推动杏彩党风政风监督工作向纵深发展🚋,推动全面从严治党向基层延伸。

    二、任务👨‍👧‍👦⛹🏽‍♂️、范围和时间

    (一)任务:

    1.纪检监察审计相关业务制度建设专项治理;

    2.印章使用管理专项治理;

    3.学生资助管理专项治理🧜🏼。

    (二)范围:由主体责任部门牵头在全院范围开展专项治理。

    (三)时间:2022年10月-11月。

    三👳、责任单位

    (一)纪检监察审计相关业务制度建设专项治理

    牵头单位🪰:纪委办公室、监察处、审计处🧚🏻‍♂️。

    (二)印章使用管理专项治理

    牵头单位🏷:党政办公室

    (三)学生资助管理专项治理

    牵头单位:学生工作部(处)。

    四𓀋、方法步骤

    第一阶段👯‍♂️:动员部署阶段(9月底前)。

    牵头部门进行动员部署,细化方案🐳,明确目标任务和责任。要求方案言简意赅,条理清晰,1000字左右🔨,交纪委办公室备案。

    第二阶段:自查自纠阶段(10月中下旬)。

    牵头部门采取必要的措施对全院范围内存在的专项问题进行自查自纠🍨,并于10月28日前将自查报告(含现状🧏🏽‍♀️、问题、整改方案👥,2000字左右➜,问题表述不少于3个且不少于整篇报告的1/3)报纪委办公室核准🤹🏽。

    第三阶段:集中整改阶段(11月)🪺😳。

    牵头部门对经纪委办公室核准的问题进行集中整改💿,逐一销号🧔🏿‍♀️,于11月25日前形成整改报告交纪委办公室🅰️。要求整改报告简明扼要,写明整改措施、成效和长效机制建设🤚🏼,1000字左右👘。

    五、有关要求

    (一)加强组织领导💂🏼‍♀️。形成杏彩纪委在党委领导下宏观组织和督办、牵头单位主抓、全院各部门各单位各负其责、广大党员干部积极参与的领导体制和工作机制。

    (二)强化问题导向🧑🏼‍🎓。要坚持问题导向,把发现问题、查处问题🌀、解决问题贯穿始终👩🏻‍🍼。在自查自纠环节,要见人见事,既查部门和个人的问题👨‍🔬,也查监督管理中的问题。要强化“发现不了问题就是问题”的观念,对自查问题轻描淡写⛔、避重就轻的,在专项治理工作中敷衍塞责、走过场的🫲🏿,杏彩纪委将介入督查督办,并适当运用“四种形态”。

    (三)强化工作责任🙍🏽‍♂️👯‍♂️。各级党组织、各部门、各单位要把开展“三个专项治理”作为落实党委主体责任和纪委监督责任的重要内容,作为加强清廉科院建设的重要抓手,明确治理重点⚱️,落实工作责任🔏,把握时间节点,强化工作措施,不折不扣地落实好“三个专项治理”各项任务。纪委办公室要增强发现问题线索的能力,加大对违纪违规行为的查处力度,严肃追究问题的直接责任和领导责任、主体责任和监督责任。

    联 系 人👨🏽‍🏭😎:纪委办公室 王林蓝

    联系电话🌳🎉:81300868



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    2022年9月9日

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